醜聞漩渦!11名耐吉高管離職 性騷擾文化深入骨

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耐吉陷入性騷擾醜聞風波,短短2個月內11名高管相繼離職。 周二,耐吉證實其中4位高管離職。據法新社等外媒報道,包括耐吉品牌總裁特雷弗 愛德華茲(Trevor Edwards)也在其列。 (圖

耐吉陷入性騷擾醜聞風波,短短2個月內11名高管相繼離職。

周二,耐吉證實其中4位高管離職。據法新社等外媒報道,包括耐吉品牌總裁特雷弗 愛德華茲(Trevor Edwards)也在其列。

(圖源:New York Times)

自3月以來,先後有11名高管離開公司。效力Nike公司超過10年的鞋類業務副總裁Greg Thompson已經辭去職位。還包括副總裁Jayme Martin、Nike北美區籃球業務高級品牌總監Vikrant Singh以及全球品牌數字營銷創新副總裁Daniel Tawiah等人。

報道引述美國《紐約時報》消息稱,air force 穿搭 男和耐吉內部以女性為主的一群員工對企業員工進行瞭調查 由Mark Parker主導,並曝光瞭企業內部在升職方面的男女不平等現象。該調查收集瞭男女性職員的證據,指責公司人力資源部門 不作為 ,且企業內部普遍存在 大男子主義 文化。

一位女員工告訴《紐約時報》,下班後,同事們往往相約去脫衣舞俱樂部、男性經理強吻女性職員以及惡意中傷下屬。她坦言,其上司曾惡意辱罵她,但她向人力資源部門反映後,其上司並未受到任何懲罰。

目前,耐吉稱正采取一系列舉措擺脫對其 Boy Club 文化的抨擊,並重新贏回因此問題流失掉的女性用戶。

Mark Parker則會在2020年後繼續擔任Nike董事長兼首席執行官。

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